么样的福利待遇，这个还需要你给拿个主意。”刘涛说道。

    “少主，我可以给你一个参考数据。现在京城的一流高中教师月薪是七千到一万不等，再加上乱七八糟的福利待遇，还有他们在外面兼职所得的费用，一年下来肯定得有四五十万。如果想要挖这些教师的话，基本上就得提供年薪七十万到八十万，估计他们才会动心。”戴梦龙说道。

    “一流的教师需要这么高的价钱才能挖得动？”刘涛听到这个数字以后。直接吓了一跳。

    “对！现在国内的行情价基本上就是这样。当然，如果你愿意招聘一些刚刚大学毕业的师范生，倒是可以节省很大的一笔开支。一个大学毕业生的年薪不过就是十万八万的。”戴梦龙说道。

    “不用！你就按照年薪百万的标准给我招聘！当然，前提是一流名师！不是一流名师的根本就不用考虑！只要有真本事。哪怕就是再高的价钱都是可以考虑的！”刘涛毫不犹豫的说道。

    “少主，如果按照这个行情招聘的话，相信肯定有人愿意跳槽。不过，他们总不能跳槽以后就在学校待一年吧？所以肯定是要签一份长期的合同，最好是终身制的。另外，还有这些老师的退休问题。都是需要考虑的。”戴梦龙提醒道。

    “照你这么说，聘用一个教师的成本岂不是要超过几千万？”刘涛问道。

    “少主，如果你愿意的话，我们倒是可以这样。专门招聘一些已经退休的老教师，让他们到学校任教，然后再招聘一批富有朝气的大学毕业生，哪怕就是研究生都可以。到时候可以以老带新，等到老教师工作不动的时候，年轻人也就起来了。”戴梦龙建议道。

    “你这个主意不错，正好可以让那些老教师们发挥一下余热。”刘涛说道。(未完待续。)