谈到了人事话题，这两年陆建国很讲风格，很配合李国权的工作，所以李国权投桃报李，忍不住推荐道：“书记，省里班子调整，势必市级领导班子会有相应的调整，建国干这个市长时间不短了，而且他是从交通厅长位置上下来的，不论是能力还是资历都应该更进一步，希望书记大力提携，让建国在更重要的岗位发挥更重要的作用。爱字阁 www.aizige.com”

    王鸿涛想了想，陆建国这两年锻炼的很不错，无论是性子还是能力都得到了充分的打磨，尤其是上一次没能如愿当市委书记，心态调整的很快、很好，工作上一点都没落下，大局观得到了很大的提升，确实达到了进步的基本条件，但是省里用不用还得看机会和机缘，不是王鸿涛能一言裁定的。涉及到一个市的一把手，必须经过省里多方博弈，互相妥协，不过王鸿涛确实够资格入局，参与博弈。

    “建国再进一步得陈书记点头，适当的建议我可以提，但我不好过于插手省里的人事问题，就算是建议，也要掌握时机。”

    陆建国和李国权对视了一眼，李国权说：“书记，咱们自己人关起门来说话，省委副书记这个位置快尘埃落定了吧？”

    王鸿涛说道：“我也不把你们当外人，只能说我占据一定的优势，但结果如何只能等待文件，只有见到文件才算尘埃落定。在此之前，谁都不敢保证，一切皆有变数，甚至不是省里能左右的。”

    李国权点头说道：“毕竟是省里三巨头之一，省委副书记主管党群，在人事上拥有极大的发言权，甚至能和省长并驾齐驱，重要性不言而喻！书记要是能上这个位置，对秦省干部来说都是莫大的好处！”

    “扯得有些远了！建国，不要着急，记着，工作永远是第一位，该你的迟早跑不了！”

    陆建国忙说：“书记，我会摆正心态，无论如何工作绝对不会落下，能走到这一步，对于一个农家子弟来说已经是莫大的荣幸，得之我幸、失之我命！”

    王鸿涛点了点头说：“这样才对，我们当官不能当成官油子，为人民服务才是第一位，可惜，很多人已经忘却了初心使命。千秋伟业，百年恰是风华正茂，如何永远得到人民拥护和支持，是我们必须回答好、解决好的一个根本性问题。

    一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。现在的当务之急就是要让老百姓过上好日子，减少社会各方面矛盾。千万不能在一片喝彩声、赞扬声中丧失革命精神，逐渐陷入安于现状、不思进取，而是要牢记船到中流浪更急、人到半山路更陡。m.gonЪ.oΓg

    四个不容易我们必须时刻牢记在心：功成名就时做到居安思危、保持创业初期那种励精图治的精神状态不容易；执掌政权后做到节俭内敛、敬终如始不容易；承平时期严以治吏、防腐戒奢不容易；重大变革关头顺乎潮流、顺应民心不容易。每一个党员、干部特别是领导干部都必须有强烈的自我革命精神，常怀忧党之心、为党之责、强党之志。始终走在时代前列，得到人民衷心拥护，经得起各种风浪考验！

    有句话我经常说，但是一直觉得说的不够，党给我们的够多了，千万不要贪污腐败，一定要管得住自己，莫伸手，伸手必被抓！”

    二人先后表态，一定牢记书记嘱托，清清白白做官，认认真真做事！

    聊了一会，王鸿涛说道：“建国，你先出去休息一会，我和国权书记聊点事情。”

    陆建国马上起身说：“书记，李书记，你们聊，我去看看晚宴准备的怎么样了。”

    陆建国走后，王鸿涛说道：“李书记，在银州感觉怎么样？工作上还顺利吧？”

    “挺好的，大家都知道咱俩的关系，基本上是无缝衔接，同志们都很支持我的工作，建国市长也很识大体，银州市委领导班子称得上和谐共进，这也是银州各项事业能取得进步的保证。各县区基本上也不用费心，都知道自己该干什么，发展的方向在哪里。这方面，我不得不说得佩服你，无论是人员搭配，或者产业方向，你都给拾掇的明明白白的。在加上银州风清气正，工作很好开展，没那么乱七八糟的糟心事，老百姓对市里的工作也很认可、支持，不过都要基于工作不出格，或者拉你虎皮唱大戏，特别好使！”

    王鸿涛笑着说：“只要有利于工作，有利于人民，我这点薄名随便用！”

    顿了顿，王鸿涛继续说：“在银州，有几个人需要你重点照顾一下。第一个是我的秘书思戴强，现在是县委副书记，各方面能力都不错，是个好苗子，我打算重点培养一下，下一步如果有县区长岗位空缺，给他一次机会，好好锻炼一下。”

    “好的，这个同志我重点关注过，在副书记的岗位上干的有声有色，组织、经济工作都深入参与，晓伟书记不遗余力的培养，确实是个好苗子。”

    “嗯，还有福州县委书记冯东、定城县委书记陈军，都是我带到银州的，如果市级领导班子腾出了位置，这两人优先考虑。”

    “市委会重点推荐，不过副厅级干部的任用，决定权在省委。”

    “这个问题不大，毕竟我在省委还能说上话。咱们相交多年，我的事情问题不会太大。哦，对了，还有葭县县长白安民，在你的任期，看能不能让他再进一步。如果能力不行，难堪大用，就调回市里养老吧！”

    “安民同志很勤奋，上县委书记问题不大，不过以他的能力、见识和年龄，再进一步的可能性不太大，我想他的最终归宿会去市人大或者政协担任副职。”

    “嗯，这样就很好。识人用人，要坚持量才适用的原则，要注意用人之长，避人之短。例如，有的人才很有魄力，敢想敢干，但考虑问题往往不够周密，显得不够稳重；有的人才处事稳重，深思熟虑，却往往又失之魄力不足；有的人才原则性强，但工作方法却可能欠灵活，等等。要用辩证的观点来看待一个人的长处和短处，在某种情况下，扬长能够避短，避短必须扬长，扬长与避短之间不是孤立的或平行的，而是交叉融合在一起的。用人，不要把着眼点放在全才上，先看

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