讨论了起来，

    “徐斌是谁啊？”

    “以前牧野手底下的业务员。”

    “就那个实习生啊，他还没满两个月呢吧！不是开玩笑的吧！两个月实习期还没过，直接就升区域经理了！”

    手携手的区域经理虽然不像大公司那么值钱，可在怎么说也是区域的销售主管。算是公司的中层干部了。

    一个实习业务员，凭什么啊？！

    要是说哪个老业务员，这帮经理就算不服气，也不会说什么。

    但一个才干不到两个月的新人直接提经理，这太儿戏了吧，以后大家的队伍怎么带，这人不会是老总家的亲戚吧？

    本来公司现在的前景就不太明朗，姚总的这个决定，顿时让参与会议的几个主管心生退意，这么胡搞，谁还给你卖命啊！

    下边喋喋不休的吵成一团，恰好此时秘书把这个月的统计材料拿了过来，姚总接过统计单，

    “大家静一静，这次提拔是正常的人事调动，非常时期一切用数据说话，徐斌这个月一共签下来三家商户，两家季度推广，一家年约入驻......”

    “就三家商户，这算什么，我手底下随便哪个业务员成绩都比他好！”

    “开玩笑的吧，年入驻的话也就是一年五万多块钱，又不是什么大业绩。”

    姚总的话音刚落，底下就有人嘀咕了起来。

    “听我说完！”姚总这次也生气了，语气一下子加重了不少。

    底下的人马上安静了下来。

    “这个业绩在你们看来不高，但重要的是，在优购和57的围剿下，徐斌的订单，让手传手APP的新注册用户比之前上升了4.03%”

    “啊？真的吗？”

    “不会吧！”

    “怎么可能？咱么网站最近不掉人就不错了，怎么还会有新用户注册!”

    一名经理失声道，看到姚总刀子一般的眼神，他知道自己说错了话，立刻低下头，闭上了嘴巴。

    这会儿，女秘书按照老总的指示把表格分发了下去。

    下边的经理们对这种表格自然十分熟悉，这是后台统计出来的对比数据，也是公司评测他们业绩的标准。

    只见图表上用红笔清晰的标注了4.03这个数值。

    而新注册用户的消费情况上看，几乎都是购买了一家叫一锅端火锅店的团购产品。

    看到这种不合理的数据，这些经理们一方面觉得不可思议，一方面又有点嫉妒那个徐斌。

    那小子上辈子是拯救了地球吧，运气这么好，有了这个合约，徐斌躺着都能挣钱！

    (本章完)