，就会赶他们去休息。

    这倒不是为了加班费而省钱！

    加班费不就是正常工资的两三倍，算得了什么……

    胡子安的做法让莫嘉琪他们心中十分感动，如此为他们着想的老板，天底下似乎都找不出几个来，因此他们对自己的工作更加上心，更加的努力！

    干劲十足！

    他们对于世安公司的归属感自然更加深了！

    一个公司能够长久的发展，是少不了员工的付出，胡子安这样做，也不单是为了他们的健康着想，说比较现实的话，这也是较为粗略的控制人心的手段。

    只不过，胡子安没那么刻意而已。

    扯多了，还是回到工厂的问题上。

    为了避免制造工厂的暴露，胡子安不得不在那里多建一个工厂，也不是在那里生产智能垃圾分类机，而是充当仓库用的。

    世安现在的问题就是人手不够用了。

    世安原本就像个皮包公司，胡子安都没打算怎么发展它，结果事与愿违，智能垃圾分类机的大火，拉动了世安的发展，让胡子安不得不增加人手，光靠他也不可能做这么多事啊！

    “嘉琪，最近要多招几个人，最好是应届毕业生。”胡子安在电话里头和莫嘉琪说。

    “好，老板，有什么人才要求没有？”莫嘉琪问。

    “学历不重要，最重要的是性格和能力，两者兼之最好！”胡子安想了想说。

    “好的老板，我这就去发布招聘信息。”莫嘉琪应道。

    其实世安再生资源利用有限公司也并不出名，能不能招到985、211的应届毕业生就不一定了。

    世安虽然月入过亿，但是知名度没有那么高，也只有寥寥无几的人为了凑数，或者当备胎投的简历。

    这个时候，胡子安想起了后勤处王主任，这些天，王主任还留在学校工作，胡子安也有去看过他，带些小礼物过去。

    王主任到了这个职位，可以说不缺什么，胡子安带的小礼物他倒是乐呵呵地接受了。

    “子安，怎么有空给我打电话？”王主任见是胡子安来的电话，就冷哼了一声，胡子安这家伙骗了他，还说是世安的经理，要不是后来发现了，指不定骗他到什么时候。

    “哈哈……”胡子安也听出王主任的埋怨之意，尴尬地笑了笑。

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