关于宋老狗的事情，李卫军暂时只能搁置下来，这是一个无奈之举。

    罐头村的马学武这个人精明狡猾，不是一个容易对付的角色，而他手下的几个生产队长也绝非善类。为了确保采购事宜能够平稳进行，如果不采取一些强硬的手段，恐怕很难达到预期的效果。

    这就是处于灰色地带的一个弊端。如果能够光明正大地解决问题，以李卫军目前的能量和实力，想要对付马学武、许大茂等人其实并不难。只要稍微借助一下季小桃或姜熙凤的关系网，找几个熟悉的人脉帮忙，就可以轻松地让许大茂和马学武陷入困境。

    李卫军深知，如果能够得到季小桃或姜熙凤的帮助，那么对付这些人几乎是轻而易举的。无论是通过官方渠道还是私下运作，都可以让这些人在短时间内陷入被动。但现实情况是，由于某些原因，李卫军无法直接采取这些手段，这使得问题变得复杂起来。

    在这种情况下，李卫军必须寻找其他的解决方案。他开始思考如何在不依赖外部力量的情况下，通过自己的努力来解决问题。这可能意味着需要更加巧妙地运用策略，找到突破口，从而达到目的。

    这个特殊的时刻，李卫军面临着一个棘手的问题。尽管他有足够多的资源和人脉可以利用，但由于某些制约因素，他不得不采取更为谨慎和周密的策略。这不仅考验着他的智慧和能力，也考验着他处理复杂问题的决心和毅力。

    即使是把马学武给解决了，但这又有何用处呢？

    李卫军深知，即使没有了马学武，罐头村还是会涌现出李学武、赵学武这样的角色。

    只要不从根本上解决采购事宜中存在的问题，这种隐患迟早会再次爆发出来。因此，李卫军意识到，眼前的首要任务是暂时搁置与马学武之间的纷争，先将姜熙凤和季小桃之间的纠葛解决掉。只有这样，他才能摆脱后顾之忧，全身心投入到解决马学武等人的问题中。

    为了达到这个目的，李卫军制定了一个详尽的计划。他明白，要想让对方心悦诚服，除了采取强硬手段外，还需要辅以恰当的激励措施。因此，李卫军决定采取恩威并施的策略，让这群人不再有捣乱的念头。

    首先，李卫军开始密切关注姜熙凤和季小桃之间的动态。他意识到，要想解决这个问题，就必须深入了解两人的想法和需求。因此，他开始频繁地与两人沟通，试图从中找出矛盾的根源。通过耐心倾听和细心观察，李卫军逐渐明白了两人之间的分歧所在，并开始寻找解决方案。

    其次，李卫军决定采取一些实际的行动来缓解双方之间的紧张关系。

    他知道，仅仅通过言语很难完全消除误解，因此他开始为两人创造一些共同的活动机会，希望能够增进彼此之间的理解和信任。

    例如，他安排了一次小型的聚会，邀请两人一同参加，并在活动中创造了一些轻松愉快的氛围，让双方有机会在放松的状态下交流。

    同时，李卫军也没有忘记马学武等人的问题。他知道，要想彻底解决这个问题，就必须找到一个平衡点，既能够让对方心悦诚服，又能够确保采购的利益不受损害。

    因此，李卫军开始考虑采取一些创新的采购模式，比如引入竞争机制，让多家供应商参与竞标，以此来提高采购效率和降低成本。

    此外，李卫军还加强了与内部各部门之间的沟通协作，确保采购过程中的各个环节都能够紧密配合，减少因沟通不畅而导致的问题。他还通过培训等方式提高采购人员的专业能力，确保他们能够更好地应对各种复杂的采购情况。

    既要让对方心悦诚服，也要恩威并施让这群虫豕升不起半点捣乱的念头。

    这种事情极为考验人格魅力和胆魄，要不说领导难干呢。

    宋老狗对此倒是没什么意见，他现在是为李卫军马首是瞻，可以说要不是当初李卫军慧眼识珠，委以重任的话，他现在指不定还在地里挣那点工分呢。

    可以说，没有李卫军就没有他宋老狗的今天，想不感恩戴德都难呀。

    对于李卫军的安