“我就是要破坏，颠覆它，重塑并主导全球办公市场，允许会员们一个月一个月地续租，租了一个固定桌子，带抽屉的那种，每月只需要四百到五百美元，加上一百多美元的停车费，月成本六百美元左右，就能够享受大部分办公免费服务。

    免费打印，一个固定邮寄地址，会议室，免费咖啡，免费微波炉，免费冰箱，免费健身房，免费游戏室等。工作到脑子痴呆的时候，可以下楼玩投篮游戏或其它游戏。

    面对动辄一年，2-5年的办公室租赁合同，我想对于那些创业者或者中下企来说，我的这家wework才是他们最佳，最贴心的选择，阿尔，你说呢？”

    安迪对着视频窗口中阿尔维特列的影像说道，会议早就结束，留下阿尔维特列单独交流，为的就是让他帮助自己来完善项目，毕竟安迪现在只是纸上谈兵，真正要把一个点子变成现实，还需要许多的工作要做。

    而安迪毕竟没办法事事亲为的创业者，他只要把自己的点子和想法跟阿尔沟通好，智囊团就会帮他把公司框架搭建起来。

    “依然是it界“软件即服务“的概念，不过公平地说，这个价格很实惠。600美元一个月，这是一个即便你一周几天不去办公室，也不会心生懊悔的价格。

    从长远看，人类的办公空间会放弃长期租赁模式，而老板你提出的这个概念真的非常合适，客户可以根据需求向它定购服务，无需自身维护。

    不过，老板，重点服务对象不应该放在自由职业者身上，要知道，自由职业者其实是很可怕的一群人，他们可以工作的地方很多，而且一到需要控制成本的时候，他们就会离开，转而在家或咖啡馆工作，所以企业级客户才是服务的关键。

    而会员制这点，无疑是可以让公司在未来融资评估中，得到巨大的收益。”

    好吧，果然是首席智囊，现在就开始惦记未来融资ipo了，不过也是，要想圈钱，公司发展壮大，让自己的身价再暴涨，公司上市才是王道。

    “说实话，我的初衷确实是创造者社区的定位。共享办公的核心竞争力并不是一个个开在城市核心商圈和5a写字楼的物理空间，而是背后的社区网络。而这个社区是创造者社区，不是创业者社区。也不仅是想把这些创造者聚集在一起工作，更重要的是让他们之间自发产生了化学反应。

    创造是一个很难的事情。当你有一个新的想法，去做一些没有人做过的事情时，碰到最多的是被怀疑，甚至可能被奚落。所以我想要创建一个平台，汇聚社区中有勇气的创造者们，相互分享和鼓励。希望通过这种方式能真正帮助到这些创造者。

    他们除了需要资金和生意上的支持，更需要社区和这里伙伴们的支持。通过与其他人交流，在面对困难和压力的时候，可以找到释放的机会。

    然后我们可以更加熟悉和方便的对一些好的项目进行筛选，对其进行风险投资，从而获取更多的利润。”

    阿尔维特列听到老板的话，微微沉吟，对于老板想要把共享办公和孵化工厂的概念结合起来，有些不同的意见，他更希望是公司的专业化，而不是什么都要掺和一脚的章鱼类公司，尤其是一家创新服务的新公司，发展到最后很容易本末倒置。

    当阿尔把自己的不同意见一说，安迪不由的摇头失笑，好吧，确实有点贪婪了，创新类公司纯粹的专业化才是崛起的基石。

    “呵呵，这只是我的一些不成熟的想法，还需要智囊团帮我慢慢完善。”安迪轻笑两声，并不在意阿尔对他想法的质疑，这本来就是智囊团存在的价值，帮他查漏补缺，质疑反驳，就是他们的工作。“对了，三天后，你带着驻韩团队飞夏威夷，和我们的合作伙伴们见一见面，济州岛赌场酒店项目差不多是时候动工了。”

    “明白。”阿尔点头回应后，接着询问道：“老板，关于接收《波士顿环球报》报社，你是否出席新闻发布会？”

    “算了，你带我出席就行了，那份报社改革计划书我看了，就按照计划进行，《纽约时报》留下的烂摊子，这个坏人，就算我不想当都不行，他们倒是可以松一口气了，麻烦全是我们的了。”安迪直接拒绝，看过详细资产目录的他，对于刚到手的《波士顿环球报》，可是不怎么待见，工会不依不饶，亏损严重，哪