下午，李斌有课要上，和子封一起回到寝室拿上电脑就走去教学楼了，子封留在寝室自己上网。

    李斌下午的研究生课程比较乏味，一边上课，一边还要和小龙女聊ht(hurous　talk的简称，‘业兴’旗下的一款聊天软件)。

    ht是业兴旗下聊天软件力作，是目前中国市场覆盖量最大的聊天软件，软件自带的精准的语音识别系统用来代替密码登陆。这款语音识别系统名称叫“业兴网络科技ht语音识别组件”。其功能强悍无比。以李斌的账号为例子，李斌设置的语音秘钥是“我是李斌，登陆ht”,以后登陆此账号的ht时必须由李斌本人对着麦克风讲出此话才能识别，目前为止，没用任何人或者机器可以替代，其中的技术困难与难度不言而喻，这款语音系统技术也被业兴集团申请了专利。可以说，业兴在全球的名气十有**都是ht这款聊天软件带来了，目前这款软件也几乎覆盖了全球，用户数量在所有的聊天软件中稳居前三名。而现在业兴集团子公—业兴网络科技并没有就此满足，因为他们的目标是成为全球覆盖量最大的聊天软件，成为世界的首选聊天软件。所以业兴网络科技的研发团队一直都在不懈的努力着。

    李斌由于章子封有可能会进业兴的缘故，脑海中忽蹦出业兴真牛逼的想法。集团从一步步发展至今，收购能力强，覆盖领域广。很久以前“业兴”卖电池的公司，后来领域逐渐覆盖电子玩具，电子科技零件等，发展壮大之后收购一些江河日下的连锁百货品牌，网络技术研发公司，环保农药等，并将这些公司经过资金注入，有效结合外来引入和自主开发，迅速在行业中串升之后，以划分为业兴集团子公司的名义集体上市（实际这些所谓的子公司的大老板只有金铠一人），所以才有了业兴集团控股有限公司。要是子封真的进了这么牛逼的公司，我靠，那可选行业实在太多了，要知道业兴总部招的人，随时都可派往任何一家子公司工作。子封凭借自己的学历和才干，完全有机会在业兴一步登天！

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    子封回到寝室后心情颇好，好事接二连三，邮箱中已收到来自业兴集团人事的邮件，子封已经顺利通过初试，并赞美子封才高八斗，感谢子封对业兴的关注与热爱。不过，面试一共分为四轮，子封这次通过的只是初试，接下来的三轮面试都要求职者去业兴集团总部—位于陆家嘴的b大厦参加。邮件中详细说明了接下来面试的流程，内容与时间。

    第二轮的笔试被安排在下周一上午9点开始，考核内容是复旦大学营销专业的专业课内容，这点确实让子封出乎意外，没想到业兴和复旦大学之间的关系已经好到这种地步了，不过笔试对象仅限于这次复旦校园招聘中选拔出来的5个人。分数达到80分以上或者成绩前两名能通过。看来子封得好好的复习一下专业课的内容了。

    第三轮面试下周三上午8:30开始，面试官由集团人事的两位主管担任。但这次其他渠道筛选下来的求职者将和他们一起面试。这轮面试也是最关键的，因为过了这轮面试，基本已经意味着被业兴录取了。

    最后一轮面试将在下周五上午9点开始，由各部位经理一起一个个给求职者面试。这轮面试的主要目的不是再筛选人了，更重要的是部门之间的协调。可能会涉及到是否愿意接受公司的调岗。举个例子，某部门只需找2位见习人员，可是有3人同时通过了先前的面试，那么部门经理会自己选择2人。剩下的那个人也不是被淘汰，公司也会给予选择，首先看是否接受调岗，要是还是选择原先申请职位的话，那么在见习期内将会扣除50%的工资和20%的绩效。子封想了想，其实这种制度虽然还算合理，但还是感到很无奈。面试成功的求职者可以选择当天签合同，并且在下下周周一开始正式上班。

    子封打开业兴官网，金铠与王凡老头连排作着签署协议的照片引入眼帘，占了近一半的电脑屏幕，头条标题为“业兴集团入股a商城，金总裁亲自任a商