第六百四十七章你是卖啤酒，还是跟我一起改变世界

    ……

    “您找我？”

    “坐！”

    点了点头后，郭守云指了指旁边的座位。笔神阁 bishenge.com

    薄睿拓点头后，在一旁坐了下来。

    “这是昨天刚到的咖啡，尝尝味道如何！”

    薄睿拓依言端起旁边的咖啡杯抿了一口后，微微皱眉，语气中带着几分惊讶和喜悦道：“这是巴西米拉斯州的波旁咖啡？”

    巴西如今是世界第一的咖啡生产国，咖啡豆的品质也排在前列。不过绝大部分种植的都是罗百氏特咖啡。只有在在巴西东南部米拉斯州塞拉多区的一些庄园里种植着一些古老的波旁咖啡。因为产量较少，所以在即便是再巴西本地也很难买得到。往往都是专供上流社会引用。

    “维斯塔·阿莱格尔庄园今年的新品，知道薄睿拓先生喜欢喝，我特意让人从巴西空运了一些过来。”

    随着话声，王珏把一包咖啡豆放在了薄睿拓旁边的桌子上。

    “…薄睿拓先生可以先拿回去喝，喝完了我再让人买。”

    “多谢郭先生照顾！”薄睿拓语气有一丝复杂道。虽然巴西没有‘礼下于人必有所求’这句话，但也有相似的谚语。以薄睿拓的精明自然能猜得到郭守云的打算。不过如今他就在这里，倒也不比拒绝这些好处。

    “薄睿拓先生是我的贵客，这段时间帮忙处理德隆集团的事情，可谓是殚精竭虑。作为地主，我自然不能没有表示。”

    “郭先生客气了。通过处理德隆的事情，也让我本人受益良多！”

    郭守云点了点头，微笑着继续道：“薄睿拓先生在企业经营方面有着卓越的才华。不知道对红星汽车集团的未来战略有什么看法？”

    “红星汽车集团？”薄睿拓眼神一动。

    “没错！”

    “郭先生，在之前制定湘火炬改革意见的时候，我就已经把自己的观点全都写在上面了。您如果忘记的话，可以再拿出来看一下。”

    “那么重要的东西，我当然不会忘记。只是时间关系，那份改革意见中只记录了湘火炬管理体系，人员考评，企业培训，财务制度等方面的内容，却并没有涉及太多如何让三江雷诺轻型商务车起死回生的具体经营方法，以及如何拓展华夏轿车市场的方法论。”郭守云眼神烁烁的盯着对面的男人道。

    沉吟片刻后，薄睿拓缓缓摇了摇头。

    “郭先生，我并没有在汽车行业工作过，更没有对华夏的汽车行业做过任何调查，对这里的市场形势、技术发展程度、销售体系、买家喜好做过任何调查，在没有实际数据和经验的情况下，任何针对企业具体运营而发表的意见都是不准确的。所以，我没办法回答你！”

    郭守云笑了起来。

    “张磊说你冷静睿智，处事稳重谨慎。向我推荐你来做红星汽车集团的首席执行官。如今看来，他是对的！”

    “红星汽车集团的首席执行官？”

    “不错！”

    薄睿拓摇了摇头，“很抱歉，郭先生。非常感谢您的信任，但我是美洲饮料的CEO，不能担任红星汽车集团的首席执行官。”

    对于他的拒绝，郭守云到没什么意外。但凡成功的人都有一个共同的特质，那就是坚定！对于认定的目标轻易不会改变。薄睿拓在美洲饮料坐了五年的CEO，把它打造成全球第五大啤酒商，又怎么可能因为他一句话就放弃自己曾经奋斗了五年的职位和事业？

    “薄睿拓先生，再过一百年，啤酒行业除了兼并与倒闭之外，还会有任何的变化吗？”

    薄睿拓摇了摇头。啤酒的口味从过去一百年到现在基本没什么太大的变化。变化的只是一家家啤酒公司的消亡和成功而已。

    “比起百年不变的啤酒行业，汽车自1885年在德国人卡尔·本茨手中诞生以来，已经相继走过了‘哈利·厄尔’把艺术设计引入汽车行业的时代，‘费迪南德·保时捷’简单耐用的国民汽车时代，‘马里奥·甘迪尼’直角造型时代，直到现在‘百花齐放’的时代，汽车的设计、制造、技术都在不断的向前推进。它不仅改变了人们的出行方式，改变了战争的模式，还对社会经济造成了深远的影响。”

    “…现